OKR (Objectives & Key Results) ist eine Zielplanungsmethode, die zunehmend von Start-Ups verwendet wird, sich aber auch für Non-Profits eignet. Mithilfe der OKR-Methode können Ziele in einer Organisation besser erreicht werden - gemeinsam, messbar und agil. Wie diese Methode funktioniert und wie Ihr sie auch in Non-Profits einsetzen könnt, erfahrt Ihr hier.

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Die wichtigsten Fragen rund um OKRs (Objectives & Key Results)

Was sind OKRs? Definition

Warum sollte man OKRs nutzen?

Wie funktioniert die OKR-Methode?

Wie formuliere ich OKRs?

Welche Rollen gibt es bei der OKR-Methode?

Was sind Beispiele für die Nutzung von OKRs?